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第387节（第2页）

那里有着四把供医生坐着休息的圆凳。

“我看你们科室新招的这个李敬生也是十分优秀啊！我们普外科其实挺需要一位能够进行骨骼复位的医生。他刚才展露出来的进步速度，更是惊人，我从医快四十年了，还从没见过有哪个医生进步像他那么快。”

毕主任与华主任其实都一样。

一路货色。

都是看到优秀的年轻医生就想挖过来。只有科室强大了，才能接更多的硬活，效益才能上去，大家的收入才能提高。

而且身为科主任，会功成名就，获得很高的荣誉。

比如要是骨外科在华主任的带领下，成为了国内拔尖的骨外科科室，大家都会夸华主任干出了成就。

“这怎么说呢，感觉就像看着别人的老婆总觉得更漂亮，更带劲。李敬生算是比较优秀，但是远没有你说的那么夸张。他刚才吻合血管你也看到了，直接漏血，你说他的水平能高到哪去？”

华主任不动声色的贬低着李敬生。

不怕贼偷，就怕贼惦记。

李敬生被第二医院最强大的一个外科室惦记着，这绝不是什么好事。

普外科真挖起人来，骨外科可挡不住。

双方的权重、话语权都不在一个层级。

心外科与神经外科加起来都不能撼动普外科的地位，可见它有多强。

只能说，每家医院都有自己的强大科室。

第二医院的普外科算是给所有医院的普外科狠狠的涨了脸。

“我就喜欢潜力大，暂时水平不高的年轻医生。这种人没有心气高傲的臭毛病，好培养。你不是羡慕我们普外科有很多优秀的年轻医生吗？我跟你对换一个咋样？”

毕主任的年龄应该要比华主任大上十岁左右。

都说姜是老的辣。

还真是这样。

华主任的那些小心思，根本逃不过毕主任的眼睛。

“把欧阳澄换给我？”

华主任表面沉着，心里面那是肯定不会同意的。

李敬生是骨外科手法复位门诊的第二块招牌，更是在疑难病例诊断、外科手术等方面展露出非凡的天赋与能力。这种年轻医生将来肯定会成为科室的顶梁柱，华主任怎么可能换出去？

“欧阳澄，华主任想要让你到骨外科去发展，会重点培养你，去吗？”

毕主任更绝，直接开口询问正在缝合的欧阳澄。

“这个……是真的不？”

欧阳澄似乎有些意动。

普外科高手如云，像他这样的优秀年轻医生，并不少。

想要出头，需要熬很多年。

有些人宁为凤尾不做鸡头。欧阳澄却觉得当了鸡头才有机会变凤凰。

“咳咳……我跟你们毕主任开个玩笑。”华主任一阵尴尬。

他可是科室主任，这种事情绝不可能乱答应。

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